招聘人数:1

工作地点:重庆市渝北区人力资源产业园北区6号楼6楼

任职要求:

1、本科及以上，形象气质佳，身高1.6米以上，有文案写作、活动主持、总助工作经验优先。
2、性格开朗，具有良好沟通能力和团队合作精神，执行力强，工作认真负责、细心、可适应短期出差。
福利：五险一金，法定假日根据国家规定，员工旅游，生日礼金，节日礼金，年终奖金等福利。

工作时间：9:00--17:30，周末双休

投递邮箱：冉经理 hr@jiechenghr.com

工作内容:

1、协助部门经理开展公司品牌传播工作，媒体渠道的建立，参与起草各类宣传活动方案并执行；
2、协助部门对外活动的对接、跟进和执行，协调各部门的配合，并对相关事件的进度跟踪，对活动事件提供数据分析和评估；
3、负责企业外宣资料的调整，会议纪要的记录与输出，跟进会议内容与执行进度；
4、协助领导与政府、企、事业单位和媒体等关系的开拓和维护。

招聘人数:3

工作地点:重庆市渝北区人力资源产业园北区6号楼6楼

任职要求:

1．大专以上学历，人力资源行业背景。
2．良好的沟通和人际交往能力，能够与具有不同背景的候选人、客户及内部团队进行良好的互动。

福利：五险一金，法定假日根据国家规定，员工旅游，生日礼金，节日礼金，年终奖金等福利。

工作时间：9:00--17:30，周末双休
投递邮箱：冉经理 hr@jiechenghr.com

工作内容:

1、了解市场行情，与客户进行有效沟通，了解客户需求：

2、负责公司人力资源外包、劳务派遣、 RPO 、 BPO 、灵活用工等业务的对接、跟踪和管理，及时处理员工与用工单位的问题；

3、负责相关服务款项的催收和客情维护工作；

4、负责完成公司领导交办的其他工作任务

招聘人数:5

工作地点:重庆市渝北区冉家坝圣地大厦9楼

任职要求:

1.年龄20-30岁，会办公软件，大专及以上学历，有招聘经验者可优先考虑;

2.具备吃苦耐劳的精神，优秀的语言表达能力和沟通能力;

3.具备良好的职业道德，以及工作责任心，踏实上进。

薪资结构：基本薪资+提成+餐补+全勤，入职满岗提成200-500元/人，入职满岗人数越多，提成越高，上不封顶;

福利：五险一金，法定假日根据国家规定，员工旅游，生日礼金，节日礼金，年终奖金等福利。

工作时间：9:00--17:30，周末双休

工作地址：重庆市渝北区冉家坝圣地大厦9楼

投递邮箱：冉经理 hr@jiechenghr.com

工作内容:

1.负责各大企业工厂的招工需求，利用各种渠道发布招聘信息；

2.负责拟定公司派遣员工招聘方案;针对企业的招聘需求，为其提供合理有效的招工方案，全面满足客户的招聘需求；

3.优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

4.负责给求职者讲解用工单位的基本情况、薪资待遇等；

5.做好求职者入职前的所有预备服务工作以及入职后的稳岗及回访工作等。

招聘人数:5

工作地点:重庆市渝北区/江北区/合川区/铜梁区/潼南区、四川成都、贵州贵阳;

任职要求:

1.25-40岁，大专及其以上学历;

2.人力资源行业2年以上管理工作经验，有人力资源外包、派遣、运营、营销相关工作经验优先考虑;

3.具备一定的战略思维，具备大局观，有较强的抗压能力、沟通协调能力、执行能力、敏锐的洞察力，优秀的学习能力，缜密的逻辑思维能力;

4.会开车，可专注于工作，接受经常外出。

工作时间：8：30-17:30，周末双休

薪资待遇：基本工资+绩效工资+其他补贴+招聘/运营/营销提成+年终奖。

福利：五险一金，周末双休，法定假日根据国家规定，员工旅游，生日礼金，节日礼金，年终奖金

发展：区域主管--区域经理--大区负责人--大区总监;

投递邮箱：冉经理 hr@jiechenghr.com

工作内容:

主要负责区域项目运营管理工作

1.负责管辖区域客户的人力资源服务对接工作，包括与甲方人力资源部日常对接，费用核算，开票催收，客户关系维护等;

2.负责渠道管理，供应商管理，招聘需求对接，招聘需求满足，供应商结算对接等工作;

3.负责区域人才梯队搭建，对在职员工进行管理，包括人员选、育、用、留;

4.负责派遣员工管理，包括员工入职稳岗、食宿安排、工伤处理、纠纷调解等;

5.负责项目运营过程中成本控制，降低项目运营成本、物资消耗、人力成本等;

6.负责项目风险控制，规避用工风险，最大限度杜绝生产工作过程中可能产生的风险源。

招聘人数:1

工作地点:重庆市渝北区人力资源产业园北区6号楼6楼

任职要求:

1.大专以上学历，具有同行营销工作经验;

2.熟悉人力资源行业，对重庆人力资源市场有良好的认识和见解；

3.熟练使用计算机和机动车驾驶;

4.良好的市场拓展和开发能力、具有敏锐的市场洞悉能力;

5.极强的抗压能力和执行能力，敏锐的洞察力，极强的应急事件处理能力和沟通谈判能力。

薪资结构：基本薪资+绩效+提成+年终分红
福利待遇：
1、提成刺激：长期提成制，能力越强付出越多，客户越多越优质，收入越高提成无上限；
2、高额奖金：丰厚的年终奖金和年终分红；
3、常规福利：五险一金，法定假日根据国家规定，节假日福利，各项补贴；每年都有全员旅游。
工作时间：9：00-17:30，周末双休

投递邮箱：冉经理 hr@jiechenghr.com

工作内容:

1、负责销售体系的搭建，团队人员的培养，业绩目标的达成；
2、负责集团重庆区域内的销售管理工作，保证年度目标任务的达成；
3、负责年度销售计划以及分阶段销售计划的制定、监督、落实、执行；
4、负责销售部门工作流程的梳理、下属的培养和管理；
5、负责客户开拓与洽谈工作，接待客户来访或考察。

招聘人数:1

工作地点:重庆市渝北区人力资源产业园北区6号楼6楼

任职要求:

1.25-35岁，大专及以上学历；

2.工作认真负责，交际沟通能力较强；
3.有人力资源从业经验者优先。
薪资待遇：基本工资+绩效工资+其他补贴+提成+年终奖。
福利待遇：五险一金，法定假日根据国家规定，员工旅游，生日礼金，节日礼金，年终奖金
工作时间：9:00--17:30，周末双休

投递邮箱：冉经理 hr@jiechenghr.com

工作内容:

1.负责重庆项目运营管控，包括项目运营、客户服务、供应商管理、在职员工管理等工作；
2.负责管辖区域客户的人力资源服务对接工作，包括与人事部门日常对接，费用核算，开票，客户关系维护等。
3.负责供应商管理，招聘需求对接，招聘需求满足，供应商结算等日常对接工作；
4.对在职员工进行管理，包括人员入职、离职、在职、劳动纠纷处理，日常问题解答等情况；
5.负责员工动态跟进，异常事项处理，员工疑难解答。